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ウィルウェイは、プロの教師を目指すための「教務研修」と、 一流のビジネスパーソンを目指すための「職位別研修」を両立させることを、研修の最大の目標としています。 これらの年間研修プログラムは、ウィルウェイの一員である限りずっと続きます。 どんなに経験を積んだとしても、自分が学ぶべきことはまだまだたくさんあり、いつになっても変化することができると信じる教師だからこそ、生徒たちに「学びなさい」と言えるのです。 永遠の自己成長を信じられる人こそが、ウィルウェイにふさわしい人財だと考えています。